Справочник
Налоги, расчёты и термины ведения бизнеса в Узбекистане
Производственный календарь 2026
январь
20
из 31 дней
февраль
20
из 28 дней
март
20
из 31 дней
апрель
22
из 30 дней
май
20
из 31 дней
июнь
22
из 30 дней
июль
23
из 31 дней
август
21
из 31 дней
сентябрь
21
из 30 дней
октябрь
21
из 31 дней
ноябрь
21
из 30 дней
декабрь
22
из 31 дней
Рабочая неделя: Пн–Пт (5 дней). Сб, Вс — выходные.
Всего: 253 рабочих дней
Праздничные (нерабочие) дни 2026
| Дата | День недели | Праздник | Тип |
|---|---|---|---|
| 01.01.2026 | четверг | Новый год | Фиксированный |
| 14.01.2026 | среда | День защитников Отечества | Фиксированный |
| 08.03.2026 | воскресенье | Международный женский день | Фиксированный |
| 21.03.2026 | суббота | Навруз | Фиксированный |
| 09.05.2026 | суббота | День памяти и почестей | Фиксированный |
| 01.09.2026 | вторник | День Независимости | Фиксированный |
| 01.10.2026 | четверг | День учителя и наставника | Фиксированный |
| 08.12.2026 | вторник | День Конституции | Фиксированный |
| 10.03.2026 | вторник | Рамадан Хайит (1-й день) | Плавающий |
| 11.03.2026 | среда | Рамадан Хайит (2-й день) | Плавающий |
| 17.05.2026 | воскресенье | Курбан Хайит (1-й день) | Плавающий |
| 18.05.2026 | понедельник | Курбан Хайит (2-й день) | Плавающий |
⚠️ Рамадан Хайит и Курбан Хайит — плавающие, определяются по лунному календарю. Даты могут сдвигаться.
Ежемесячные важные дни
1-е
Начало месяца
- Проверить остатки на расчётном счёте
- Оплата хостинга / серверов (если день оплаты = 1)
- Начало периода для расчёта зарплаты
3-е
Бухгалтерский час
- Проверить my.soliq.uz — есть ли уведомления
- Скачать банковскую выписку за прошлый месяц
- Сверить поступления в ERP с выпиской
- Заполнить данные в таблицу бухгалтерии
10-е
Зарплата
- Выплатить зарплату сотрудникам на карту
- Внести запись об оплате в Календарь
15-е
Крайний срок по налогам
- Оплатить НДФЛ 12% (за прошлый месяц)
- Оплатить Социальный налог 12% (за прошлый месяц)
- Оплатить ИНПС 0.1% (за прошлый месяц)
- Оплатить РКО банку (если день = 15)
25-е
Крайний срок отчётности
- Сдать отчёт НДФЛ на my.soliq.uz
- Сдать отчёт по соцналогу и ИНПС
- Отметить сдачу в разделе «Отчётность»
Квартальные дедлайны 2026
Q1
Янв – Мар
Дедлайн: 25 апреля
- Оплатить налог с оборота за Q1
- Сдать квартальную отчётность на my.soliq.uz
- Сдать сведения о среднесписочной численности
- Сдать статотчётность (если требуется)
Q2
Апр – Июн
Дедлайн: 25 июля
- Оплатить налог с оборота за Q2
- Сдать квартальную отчётность
- Сведения о численности
- Проверить приближение к порогу 1 млрд (НДС)
Q3
Июл – Сен
Дедлайн: 25 октября
- Оплатить налог с оборота за Q3
- Сдать квартальную отчётность
- Сведения о численности
- Подготовка к годовому закрытию
Q4
Окт – Дек
Дедлайн: 25 января 2027
- Оплатить налог с оборота за Q4
- Сдать квартальную отчётность
- Сведения о численности
- Начать подготовку годовой отчётности
Годовые дедлайны
Начало финансового года
1 января
Обнуление счётчиков. Новый налоговый период.
Налоги за декабрь
15 января
НДФЛ, соцналог, ИНПС за последний месяц прошлого года.
Отчёты за Q4 + декабрь
25 января
Квартальная отчётность за Q4, отчёт НДФЛ за декабрь.
Годовая финансовая отчётность
1 марта
Бухгалтерский баланс + отчёт о прибылях и убытках за прошлый год. Сдать на my.soliq.uz.
Декларация о доходах (если ИП/учредитель)
1 апреля
Личная налоговая декларация учредителя за прошлый год.
Мониторинг оборота
Весь год
Следить, не превышен ли порог 1 млрд сум для перехода на НДС. Смотреть в разделе «Налоги».
НДФЛ — Налог на доходы физических лиц
Ставка: 12%
Удерживается из зарплаты сотрудника (то есть сотрудник получает зарплату уже за вычетом НДФЛ).
📐 Формула расчёта:
НДФЛ = Начисленная зарплата × 12%
📅 Пример (полный месяц):
| Оклад | 1 500 000 сум |
| НДФЛ 12% | -180 000 сум |
| На руки (до соц.налога) | 1 320 000 сум |
📅 Пример (неполный месяц — устроился 2 марта):
| Оклад (полный) | 1 500 000 сум |
| Рабочих дней в марте 2026 | 20 |
| Отработано (с 2 марта) | 20 |
| Пропорция | 20/20 = 100.0% |
| Начислено | 1 500 000 сум |
| НДФЛ 12% | -180 000 сум |
⏰ Сроки:
- Начисляется в день выплаты зарплаты
- Перечисляется в бюджет до 15-го числа следующего месяца
- Отчёт на my.soliq.uz ежемесячно
ИНПС — Накопительный пенсионный
Ставка: 0.1%
Индивидуальный накопительный пенсионный счёт сотрудника. Удерживается из зарплаты.
ИНПС = Начисленная зарплата × 0.1%
Особенности:
- Копится на индивидуальном счёте сотрудника
- Не может быть снята до пенсии
- При оклад 1 500 000 → ИНПС = 1 500 сум (очень мало)
Налог с оборота (для упрощёнки)
Ставка: 4%
Платится с валового дохода (всех поступлений) компании.
Налог = Валовой доход за квартал × 4%
Применяется для ООО на упрощённой системе. При переходе на общую систему заменяется на НДС 12%.
⏰ Сроки:
- Платится ежеквартально
- Срок — до 25-го числа месяца после квартала
- Q1 (янв-мар) → до 25 апреля
- Q2 (апр-июн) → до 25 июля
- Q3 (июл-сен) → до 25 октября
- Q4 (окт-дек) → до 25 января
Пример:
Доход за Q1 = 10 000 000 сум → Налог = 10 000 000 × 4% = 400 000 сум
НДС — Налог на добавленную стоимость
Ставка: 12%
Применяется при общей системе налогообложения. Заменяет налог с оборота.
НДС к оплате = Исходящий НДС − Входящий НДС
Обязательный переход:
При годовом обороте > 1 000 000 000 сум (~$77 000)
Как работает:
| Вы продали услугу за | 1 120 000 сум |
| → Исходящий НДС (12%) | 120 000 сум |
| Купили хостинг за | 336 000 сум |
| → Входящий НДС | -36 000 сум |
| К оплате в бюджет | 84 000 сум |
Требуется:
- Электронные счёт-фактуры через factura.uz
- Книга покупок и книга продаж
- Отчёт ежемесячно до 25-го числа
Термины ведения бизнеса
Юридическое лицо с уставным фондом, разделённым на доли учредителей. Ответственность ограничена размером вклада. Минимальный уставный фонд — нет (с 2024). Регистрация: my.gov.uz или ЦОН.
Уникальный 9-значный номер, присваивается при регистрации. Используется во всех налоговых документах, договорах, счёт-фактурах.
Код основного вида деятельности. Для IT-компаний: 62 (Деятельность в области информационных технологий), 63 (Информационные услуги).
Ежемесячная комиссия банка за обслуживание расчётного счёта, платёжные поручения, выписки. Обычно 150 000 – 300 000 сум/мес.
Приём безналичных платежей через платёжные системы (Click, Payme, Octo). Комиссия: UzCard/Humo 0.5-1%, Visa/MC 1.5-2.5%.
Документ, подтверждающий продажу товаров/услуг с указанием НДС. Электронная — через factura.uz. Обязательна для плательщиков НДС.
Распоряжение банку перевести деньги на счёт получателя. Используется для оплаты налогов, зарплат, поставщикам.
ЭЦП для авторизации на гос. порталах (my.soliq.uz, my.gov.uz, factura.uz). Бывает: USB-токен (физический) или облачная (через приложение).
Обязателен при наличных расчётах. Для IT-компаний (безналичные платежи) обычно не требуется. Виртуальный чек — через soliq.uz API.
Обязательный документ при найме сотрудника. Содержит: должность, оклад, режим работы, права и обязанности. Регистрируется в my.mehnat.uz.
Налоговый режим для малого бизнеса. Вместо НДС платится налог с оборота (1-4%). Проще учёт, меньше отчётности. Лимит — 1 млрд сум/год.
Полный налоговый режим. НДС 12%, налог на прибыль 15%. Обязательна при обороте > 1 млрд сум/год или добровольно. Требует детального учёта.
Итоговая формула: Зарплата → Все налоги
Оклад (gross): 1 500 000 сум
− НДФЛ 12%: 180 000
− ИНПС 0.1%: 1 500
= На руки сотруднику: 1 318 500 сум
+ Соцналог 12% (платит компания): 180 000
💰 Полная стоимость сотрудника для компании: 1 680 000 сум/мес
Для неполного месяца (например, устроился 2 марта 2026):
Рабочих дней в марте: 20
Отработано: 20 (с 2 марта)
Коэффициент: 20/20 = 100.0%
Начислено: 1 500 000 × 100.0% = 1 500 000 сум
НДФЛ: 1 500 000 × 12% = 180 000
Соцналог: 180 000
ИНПС: 1 500
На руки: 1 318 500 сум
Платит работодатель сверх зарплаты. Не удерживается из зарплаты сотрудника.
Это дополнительный расход компании. Если оклад сотрудника 1 500 000 сум, реальная стоимость для компании = 1 500 000 + 180 000 = 1 680 000 сум.